Басты бет
Жұмыс және мансап
Оқу кезіндегі жарты күндік жұмыстан бастап, бітіргеннен кейін еңбек визасына көшуге дейін — сақтауға тиіс ережелер және студенттерді елден шығарып жіберетін ережелер.
ОҚУ КЕЗІНДЕ
Жарты күндік жұмыс ережелері
Негізгі қағида
D-2 визасымен әдепкі бойынша мүлдем жұмыс істеуге болмайды. Бастамас бұрын университетіңізден растама және иммиграциядан рұқсат алуыңыз керек — бастағаннан кейін емес.
Рұқсат етілген сағаттар
D-2 визасында жұмыс күндеріндегі шек корей тілі деңгейіңізге байланысты: талап етілетін деңгей болмаса — аптасына 10 сағат (магистратура/PhD үшін 15); болса — 25 сағат (магистратура/PhD үшін 30); аккредиттелген университеттерде немесе үздік бағалармен — 30 (35) сағат. Талап етілетін деңгей: 1-/2-курс бакалаврлары үшін — TOPIK 3, 3-/4-курс студенттері мен магистратура/PhD студенттері үшін — TOPIK 4; ағылшын тіліндегі бағдарлама студенттері TOEFL iBT 71, IELTS 5.5, CEFR B2 немесе TEPS 601 нәтижесін пайдалана алады. Демалыс, мереке күндері мен каникулда шектеусіз жұмыс тек корей тілі талабына сай болсаңыз ғана рұқсат етіледі; әйтпесе апталық шек сақталады. D-4: 6 айдан кейін аптасына 20 сағатқа дейін.
Аптасына 10–35 сағатКаникулда шектеусіз — TOPIK керек
Рәсім
Еңбек шартына қол қойыңыз, университетіңізден растама алыңыз, содан кейін рұқсат алу үшін иммиграцияға өтініш беріңіз.
Шарт→Университет→Иммиграция
Студенттер аулақ болуы тиіс негізгі салалар
Университетіңіз жұмысыңызды растаған болса да, осы салалардың кез келгенінде жұмыс істеу визаңыздан айыруы мүмкін. Бұл негізгі тізім, барлық жағдай емес: бірінші жұмыс күніне дейін университетіңізден және иммиграция қызметінен міндетті түрде сұраңыз.
01
Ойын-сауық және құмар ойындар
Барлар, түнгі клубтар, ересектерге арналған ойын-сауық, ставкалар және қоғамдық имандылыққа немесе қоғамдық тәртіпке қайшы кез келген жұмыс
02
Жеткізу және жүргізуші жалдау қызметі
Курьерлер, жеткізушілер, "жүргізуші жалдау" қызметінің жүргізушілері, сақтандыру сату, үйде репетиторлық, есік қағып сату және басқа да уақытша жұмыстар
03
Оқыту және мамандандырылған жұмыстар
Кәмелетке толмағандарға сөйлесу тілін үйрету және E-1–E-7 санаттарындағы басқа кәсіби жұмыстар үшін бөлек рұқсат қажет; ағылшын тілді балалар кафелері мен лагерьлерінде қауіпсіздік немесе ойын көмекшісі ретінде жұмыс істеуге рұқсат етіледі
04
Құрылыс және зауыт жұмыстары
Құрылыста жұмыс істеуге әрдайым тыйым салынған; зауытта тек TOPIK 4 немесе одан жоғары деңгей болғанда жұмыс істеуге болады
05
Жіберу және қосалқы мердігерлік агенттіктері
Жұмыс күші делдалдары, жұмысқа орналастыру фирмалары және жіберу, қосалқы мердігерлік немесе делдалдық арқылы ұйымдастырылған кез келген жұмыс
06
Теңізшілік
Кемелердегі жұмыстар және теңізшілердің (E-10) басқа салалары
07
Алыс немесе тыйым салынған жұмыс орындары
Мектебіңізден алыс жердегі жұмыс (нұсқаулықта қашықтық көрсетілмеген) және бұрын заңсыз жұмысқа алғаны үшін шетелдіктерді жалдауға тыйым салынған жұмыс берушілер
Рұқсатсыз жұмыс істесеңіз не болады
- Бірінші рет: егер құқық бұзушылық шамалы болса, айыппұл туралы хабарлама (통고처분, айыппұл) беріледі және сіз Кореяда қала аласыз
- Құрылыс жұмысы: әр жолы шығу туралы бұйрық беріледі, ерекшелік жоқ
- Екінші рет: депортация
Келісімшартты, университетіңіздің растауын және иммиграцияның рұқсатын бірінші жұмыс күніне дейін алыңыз, одан кейін емес.
БІТІРГЕННЕН КЕЙІН
Қалып, жұмыс істеудің екі жолы
D-10
ЖҰМЫС ІЗДЕУ ВИЗАСЫ
Бітіргеннен кейін жұмыс іздеу үшін Кореяда қалуға мүмкіндік береді. Алғашында 1 жылға беріледі; ұзарту ұпай жүйесі бойынша бағалауға байланысты, ал мықты үміткерлер үшін жалпы мерзім 3 жылға дейін жетуі мүмкін.
Алдымен 1 жыл, 3 жылға дейін
E-7
АРНАЙЫ ҚЫЗМЕТ ВИЗАСЫ
Мамандығыңызға сәйкес толық жұмыс күнімен жұмысқа орналасқанда көшетін виза. Жұмыс берушіңіз оны демеушілендіруі керек, әрі жұмыс сіз оқыған мамандыққа сай болуы тиіс.
Жұмыс беруші демеушілік етедіМамандыққа сәйкес
ЖИІ ҚОЙЫЛАТЫН СҰРАҚТАР
Студенттер қате түсінетін нәрселер
QРұқсатсыз жұмыс істеп жатқанда ұсталсам не болады?
AЖағдайға байланысты. Алғашқы жеңіл бұзушылық үшін әдетте айыппұл салынады және мәртебеңіз сақталуы мүмкін; құрылыс жұмысы елден кету туралы бұйрыққа, ал қайталанған бұзушылық депортацияға әкеледі. Өзіңіздегі рұқсаттың шарттарын бұзсаңыз — алдымен ескерту, содан кейін жұмыс рұқсатынан айырылу, соңында студенттік мәртебеден айырылу. Жұмыс берушіңіз де жазаланады — сондықтан заңды жұмыс беруші алдымен рұқсатыңызды көрсетуді сұрайды.
Айыппұл немесе кетуҚайталанса — депортация
QМамандығыма қатысы жоқ жұмыс үшін E-7-ге көше аламын ба?
AӘдетте жоқ. E-7 жұмыстың оқу саласыңызға сай болуын талап етеді, әрі иммиграция дипломыңыздың жұмыс сипаттамасына қаншалықты сәйкес келетінін тексереді.
QКорей университетін бітірудің қандай да бір артықшылығы бар ма?
AИә. Кореяда дәреже алғаннан кейін бірінші рет ұпай бойынша бағалаусыз D-2 визасынан D-10 жұмыс іздеу визасына көше аласыз (немесе Кореядан кетіп қалсаңыз, бітіргеннен кейін бір жыл ішінде D-10 визасын ала аласыз). TOPIK 4 деңгейі бар түлектер бұл артықшылықты дәреже алғаннан кейін үш жыл бойы сақтайды.
Әділет министрлігінің Виза және болу нұсқаулықтарымен (2026 жылғы қыркүйек) салыстырылып тексерілді. Ережелер өзгеруі мүмкін — әрекет етпес бұрын HiKorea (☎ 1345) арқылы нақтылаңыз.
БІЗДІҢ КОМАНДАДАН
Соңғы жаңалықтар
Әзірге жаңалық жоқ — жақын арада қайта тексеріңіз.
